-Management of end to end mass recruitment process;
-Ensuring recruitment, selection and appointment policies and procedures are followed;
-Provide employee relations support and advice;
-Maintaining and updating daily reporting spreadsheets;
-Assist in development, implementation and review of recruitment system.
-Prepare HR documents, like employment documents and new hire guides
-Participate in HR Recruitment projects (e.g. help organize a job fair event)
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน
ขึ้นอยู่กับคุณสมบัติ
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา
ปริญญาตรี
- คณะ/สาขา
การจัดการทรัพยากรมนุษย์, การบริหารองค์กรและทรัพยากรมนุษย์, อื่นๆ
- ประสบการณ์ทำงาน
2 ปี
ยินดีต้อนรับเด็กจบใหม่
-Bachelor's Degree in Human Resources or relevant field
-At least 2 years experience in Recruitment (Officer to Executive level)
-Direct experience in Recruitment Agency would be advantages
-Excellent organizational skills, with an ability to prioritize important projects
-Computer literacy (MS Office applications)
-Good in English
สวัสดิการ
-ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- การปรับฐานเงินเดือนประจำปี
- โบนัส
- วันหยุดประจำปี
- พักร้อน
- ค่ารักษาพยาบาลของบริษัท 40,000 บาท ต่อปี (ค่าทำฟัน 2000 บาทต่อปี)
- ประกันสังคม
- เงินช่วยเหลือเมื่อเกิดภัยพิบัติ
- เงินช่วยเหลือการสมรส
- เงินช่วยเหลือเมื่อพนักงานถึงเเก่กรรม
- เงินช่วยเหลืองานศพครอบครัวพนักงาน
- การจัดของเยี่ยมเมื่อพนักงานป่วย
- เงินช่วยเหลือการศึกษาบุตร / ทุนพนักงาน
- โครงการสวัสดิการกู้ยืมเพื่อซื้อบ้านที่อยู่อาศัย
- กองทุนฌาปนกิจสงเคราะห์
สถานที่ทำงาน
อาคารเซ็นทรัล สีลม ทาวเวอร์
ติดต่อ
คุณอัฉรีภร
02-635-7930 Ext. 6304
ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง
ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง
ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ
หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line:
@jobmyway