สำหรับบริษัท
- ดูแลงานสรรหาว่าจ้างพนักงานลงสาขาตาม timeline (1 ตำแหน่ง)
- ดูแลงาน Compensation & Benefits/ Attendance (1 ตำแหน่ง)
- ประสานงานการฝึกอบรมและการพัฒนาพนักงาน
- จัดทำเอกสารเงินเดือน ค่าแรง และเอกสารอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- ประสานงานและเดินทางไปสาขาเป็นครั้งคราว (กรุงเทพฯ และปริมณฑล)
- งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน ไม่ระบุเงินเดือน
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี
- คณะ/สาขา การจัดการทรัพยากรมนุษย์, การบริหารองค์กรและทรัพยากรมนุษย์
- ประสบการณ์ทำงาน 3 ปี
- อายุ 25-40 ปี
- วุฒิปริญญาตรี ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในสายงานที่สมัคร อย่างน้อย 3 ปี
- มีมนุษยสัมพันธ์และประสานงานได้ดี บุคลิกดี มีไหวพริบ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
- มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน PDPA และกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีความขยัน อดทน มีความละเอียดรอบคอบ
- หากมีประสบการณ์ในธุรกิจร้านอาหาร/ ร้านกาแฟ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถเดินทางไปสาขาต่างๆ ได้เป็นครั้งคราว (มีรถยนต์/ รถจักรยานยนต์)
* ขอสงวนสิทธิ์ในการพิจารณาเฉพาะผู้สมัครที่มีรูปถ่ายและมีประวัติการทำงาน *
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- incentive
สถานที่ทำงาน
แขวงลาดยาว เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร
ติดต่อ
คุณหทัยชนก
086-336-3657

ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง

ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง

ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ


หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmyway
งานในบริษัทเดียวกัน