สำหรับบริษัท

พนักงานขาย (ประจำภาคใต้ อีสานตอนบน อีสานตอนล่าง ตะวันออก ตะวันตก)

1. เสนอขายสินค้ากลุ่มลูกค้า ร้านค้าขนาดใหญ่ เช่น ร้านค้าส่ง/ปลีก โรงเรียน ร้านอาหาร โรงพยาบาล ร้านกาแฟ โรงงานอุตสาหกรรม และหน่วยงานราชการ รัฐวิสาหกิจ และ Horeca
2. หาลูกค้าใหม่สร้างสัมพันธ์กับลูกค้าใหม่
3. ดูแลลูกค้าในพื้นที่ที่ได้รับมอบหมาย
4.สามารถเจรจาต่อรองเงื่อนไขการขาย
5.สามารถประเมินศักยภาพของลูกค้า
4. วางแผนการขาย, เยี่ยมลูกค้า เพื่อให้ได้ยอดขายตามเป้า
5. ติดต่อประสานงานระหว่างลูกค้ากับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องของ บริษัท
6. ติดตามการชำระเงิน
7. ปฎิบัติตามนโยบายบริษัทอย่างเคร่งครัด
8. หน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
9. สร้างและส่งเสริมความสัมพันธ์กับลูกค้าได้ดี
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน เจรจาต่อรองได้
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี, ปวส.
- คณะ/สาขา การตลาด, อื่นๆ
- ประสบการณ์ทำงาน 1 ปี
เพศ : ชาย / หญิง
อายุ : 24 - 40 ปี
มีทักษะในการเจรจา ละเอียด รอบคอบ
มีความขยัน ซื่อสัตย์ อดทน
มีความสามารถและทักษะในการแก้ปัญหา
มีความสามารถในการติดต่อประสานงานได้เป็นอย่างดี
สามารถออกต่างจังหวัดได้
มีรถยนต์ส่วนตัวเป็นของตนเอง
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- ประกันชีวิต
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
สวัสดิการอื่นๆ
- สวัสดิการพนักงานบริษัท วรรณภพในประเทศ ณ สำนักงานใหญ่ กรุงเทพฯและโรงงานอยุธยา
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- การประกันชีวิต (ตามเงื่อนไขของบริษัทประกันชีวิต)
- เงินกองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- สิทธิได้รับอัตราค่ารักษาพยาบาลพิเศษ
(เจ้าหน้าที่ทดลองงานได้รับสวัสดิการนี้เช่นกันเมื่อส่งตัวเจ้าหน้าที่หรือบุคคลอื่นๆในครอบครัว เข้ารักษากับโรงพยาบาลคู่สัญญาของบริษัทภายใต้การส่งตัวของบริษัท)
- เงินโบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)
- หอพักเจ้าหน้าที่
(สำหรับผู้ผ่านการพิจารณาจากบริษัทเท่านั้น และเจ้าหน้าที่ทดลองงานได้รับสวัสดิการนี้เช่นกัน)
- กองทุนประกันสังคม (เจ้าหน้าที่ทดลองงานได้รับสวัสดิการนี้เช่นกัน)
- สิทธิการยืมนิตยสาร หนังสือวิชาการ หนังสือทั่วไป การ์ตูน DVD หนัง
- เงินช่วยเหลือเจ้าหน้าที่ สวัสดิการเงินทุนกู้-ยืม ดอกเบี้ยต่ำ
- สัมมนาเชิงท่องเที่ยวประจำปีหรือการจัดเลี้ยงประจำปีหรือการแข่งขันกีฬาประจำปี
- สิทธิการซื้อสินค้าของบริษัทเช่น เจ้าหน้าที่มีสิทธิในการซื้อข้าวสารของบริษัทในราคาเจ้าหน้าที่ในแต่ละเดือนๆ ละไม่เกิน 20 กิโลกรัม
- เจ้าหน้าที่จะได้รับ ค่าน้ำมัน /ค่าสึกหรอ (ตามเงื่อนไขของบริษัท)
- รางวัลเจ้าหน้าที่ดีเด่น
- รางวัลทำงานนาน (ทำงานครบ 10 ปีขึ้นไป)
- เงินช่วยเหลือกรณีพิเศษ ได้แก่ เงินแสดงความยินดีงานมงคลสมรส งานบวช เงินแสดงความยินดีคลอดบุตร เงินช่วยเหลือการประสบอุบัติภัยต่างๆ รายละ 2,000 บาท ส่วนเงินช่วยเหลือค่าฌาปนกิจศพเจ้าหน้าที่หรือบิดา , มารดาหรือสามี, ภรรยาหรือบุตรของเจ้าหน้าที่ที่ถึงแก่กรรม รายละ 2,000 บาท (เงินช่วยเหลือพิเศษในทุกกรณีต้องมีหลักฐานมาแสดง)
- เครื่องแบบเจ้าหน้าที่ฝ่ายผลิตฟรี ปีละ 1 ตัว
- กองทุนเงินทดแทน
- ข้าวเปล่าฟรี และซื้อกับข้าวในราคาเจ้าหน้าที่
- การฝึกอบรมในสายงานที่เกี่ยวข้องกับสถาบันชั้นนำ
(เฉพาะบางตำแหน่งและจะพิจารณาตามความเหมาะสม)

สวัสดิการอื่นๆ (บริษัทจะพิจารณาตามความเหมาะสมของตำแหน่งที่เจ้าหน้าที่ผู้นั้นปฏิบัติอยู่)
- ประกันสุขภาพแบบผู้ป่วยใน, ผู้ป่วยนอก (ตามเงื่อนไขของบริษัท และตามเงื่อนไขของบริษัทประกันภัย)
- สิทธิการกู้เงินอัตราดอกเบี้ยพิเศษจาก ธอส. สำหรับพนักงานของบริษัทฯ เป็นเงินกู้ยืมส่วนบุคคลเพื่อบ้านและที่พัก ในการรีไฟแนนซ์ เงินกู้เพื่อซื้อบ้านและที่พักใหม่ และซ่อมแซมบำรุงรักษาบ้าน โดยได้รับอัตราดอกเบี้ยที่ถูกกว่าลูกค้าทั่วไปของ ธอส.
- สิทธิอัตราดอกเบี้ยเงินกู้พิเศษจากธนาคารออมสินสำหรับพนักงานบริษัทฯ
สถานที่ทำงาน
ติดต่อ
คุณไข่มุก กว้านสมบัติ
028053230-1 ต่อ 419

ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง

ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง

ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ


หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmyway
งานในบริษัทเดียวกัน