สำหรับบริษัท
- Work closely with hiring managers and management to define recruitment needs and plan the hiring process.
- Set hiring goals (e.g. quarterly and annual).
- Track recruitment KPIs, like time to hire, source of hire and time to fill.
- Manage all communication with candidates from the moment they apply until they get onboard.
- Source candidates on job boards, resume databases, professional networks and through referrals.
- Interview candidates at various stages of the hiring process (phone screening calls, video interviews and in-person meetings).
- Other tasks assigned by manager.
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน 22,000 - 30,000 บาท
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี
- คณะ/สาขา ไม่ระบุ
- ประสบการณ์ทำงาน 4 ปี
- Thai nationality, Male/Female.
- Bachelor’s or Master’s degree in HRM,HRD or a related field.
- 3-5 years of direct experience as a recruitment.
- Good understanding of Marketing knowledge.
- Experienced in digital marketing agency.
สวัสดิการ
- ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน
- มีเวลาการทำงานที่ยืดหยุ่น
- เงินโบนัสตามผลงาน
- ประกันสังคม
สถานที่ทำงาน
กรุงเทพมหานคร (เขตบางคอแหลม)
ติดต่อ
คุณสมยศ แซ่เล่า
02-047-8884 , 063-202-6103

ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง

ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง

ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ


หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmyway
งานในบริษัทเดียวกัน