สำหรับบริษัท
- จัดทำและดำเนินการตามแผนบริหารทรัพยากรบุคคลประจำปีเพื่อนสนับสนุนเป้าหมายเชิงกลยุทธ์โดยรวมและวัตถุประสงค์ของ บริษัท
- ระบุการออกแบบและดำเนินการโครงการบริหารทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธตามนโยบายบริษัท
- ให้คำแนะนำในการจัดการเกี่ยวกับการปฎิบัติและปัจจัยเสี่ยง ในกรณีที่มีการพัฒนากฎหมาย
- จัดการสอบสวนทางวินัยในเรื่องของการโกง,ทุจริตและเรื่องคับข้องใจ
- ตรวจสอบและแน่ใจว่าผู้บริหารและพนักงานมีความตระหนักถึงนโยบายและขั้นตอนของบริษัทได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- ตรวจสอบและสอบทานการประเมินผลของพนักงานและวางแผนการพัฒนาบุคคลากรอย่างต่อเนื่อง
- วางแผนการฝึกอบรมและพัฒนาศักยภาพของบุคลาการในแต่ละสายงาน
- จัดทำรายงานคนเข้าออกงาน, รายงาน ขาด ลา มา สาย และ คำนวณเวลาการทำงาน
- ลักษณะการจ้าง งานประจำ
- เงินเดือน เริ่มต้น 14,000 บาท
คุณสมบัติของผู้สมัคร
- ระดับการศึกษา ปริญญาตรี, ปวส.
- คณะ/สาขา ไม่ระบุ
- ประสบการณ์ทำงาน ไม่ต้องมีประสบการณ์ ยินดีต้อนรับเด็กจบใหม่
- เพศชาย/เพศหญิง
- วุฒิการศีกษา ปวส.ขึ้นไป
- มีความเป็นผู้นำ และ การแก้ปัญหาเฉพาะหน้า
- มีคุณธรรม จริยธรรม และ การทำงานเป็นทีม
- มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมพื้นฐาน เช่น Microsoft ได้ในระดับดี
- หากมีประสบกาณ์ทางด้านแรงงานต่างด้าวและทวิภาคี จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- ชุดพนักงานปีละ 2 ชุด
- โบนัสประจำปี
- เงินปรับประจำปี
- งานเลี้ยงประจำปี
- ลาทำบัตรประชาชน ใบขับขี่
- ลาพักร้อน
- ค่าชาปนกิจศพกรณีบิดามารดาหรือสามีภรรยา
สถานที่ทำงาน
อำเภอสามพราน จังหวัดนครปฐม
ติดต่อ
ฝ่ายบุคคล
086-969-5156

ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณให้ทันที ประหยัดเวลาค้นหา และจะส่งตำแหน่งงานใหม่ๆ ที่เหมาะกับคุณให้อย่างต่อเนื่อง

ประหยัดเวลาในการฝากประวัติ ระบบจะค้นหางานที่เหมาะกับคุณได้ไม่ดีเท่ากับแบบสมัครด่วน ขอแนะนำให้คุณมาฝากรายละเอียดเพิ่มเติมในภายหลัง

ประหยัดเวลาสมัคร แต่ขอแนะนำให้ฝากประวัติกับเราในภายหลัง เพื่อให้สามารถแนะนำตำแหน่งงานที่เหมาะสมกับคุณ


หากมีข้อสงสัยเพิ่มเติมหรือไม่สามารถลงทะเบียนเพื่อสมัครงานได้ ติดต่อ เบอร์ 02-216-1545 หรือ Line: @jobmyway
งานในบริษัทเดียวกัน